Een van de topbestuurders van Amazon verdedigde donderdag het nieuwe, controversiële beleid van vijf dagen per week op kantoor. Hij zei dat degenen die het niet steunen, naar een ander bedrijf kunnen vertrekken.
Tijdens een algemene vergadering van AWS zei CEO Matt Garman dat negen van de tien werknemers met wie hij heeft gesproken het nieuwe beleid steunen. Dit gaat in per januari 2025. Dit zou blijken uit een transcript dat persbureau Reuters las.
“Als er mensen zijn die gewoon niet goed in de kantooromgeving werken en dat niet willen, is dat oké. Er zijn andere bedrijven in de buurt,” zei Garman. “Trouwens, ik bedoel dat niet negatief,” voegde hij eraan toe. “We willen in een omgeving zijn waar we samenwerken.”
Volgens de topman is innoveren en het lanceren van nieuwe producten niet mogelijk als niet iedereen persoonlijk aanwezig is.
Amazon, ’s werelds op één na grootste particuliere werkgever na Walmart, heeft een hardere lijn gevolgd bij terugkeer naar kantoor dan veel van zijn technologiecollega’s zoals Google, Meta en Microsoft die een beleid van twee tot drie dagen op kantoor hebben.
Leiderschapsprincipes
“Ik ben eigenlijk best enthousiast over deze verandering“, zei Garman. “Ik weet dat niet iedereen dat is”, zei hij, en merkte op dat het te moeilijk is om de doelen van het bedrijf te bereiken met alleen de huidige verplichte drie dagen op kantoor.
Garman zei met name dat de leiderschapsprincipes van het bedrijf, die voorschrijven hoe AWS zou moeten opereren, moeilijk te volgen waren met slechts een vereiste van drie dagen per week. “Je kunt ze niet internaliseren door ze op de website te lezen, je moet ze echt dagelijks ervaren”, zei hij.