Dell heeft zijn beleid voor medewerkers aangescherpt en vraagt nu van zijn verkoopteams om vijf dagen per week op kantoor te werken, tenzij ze bij klanten of partners zijn. Dit besluit volgt op een eerdere aankondiging in maart, waarin van medewerkers werd verwacht dat ze drie dagen per week aanwezig zouden zijn. In een verklaring aan The Register bevestigde een woordvoerder van Dell dat de nieuwe richtlijn specifiek gericht is op het verkoopteam: “We verwachten dat ze vijf dagen per week op kantoor zijn of samen met klanten en partners werken.”
Op kantoor
Volgens Dell is deze verandering noodzakelijk om het bedrijf in staat te stellen te blijven innoveren en de beste waarde en service te bieden aan klanten en partners. “Meer persoonlijke interacties zijn essentieel om ons marktleiderschap te stimuleren,” aldus de woordvoerder.
Dell weigerde in te gaan op de vraag welk deel van de werknemers precies door deze maatregel wordt getroffen. Vorige maand kondigde het bedrijf echter aan dat er wereldwijd ontslagen zouden vallen, naar verluidt tot wel tien procent van het personeel. Eind 2022 telde Dell nog 133.000 werknemers, maar na de ontslagronde van ongeveer 13.000 werknemers in 2023, is dat aantal nu teruggebracht naar zo’n 120.000.
Terug naar kantoor
Op Reddit beweerde een gebruiker het terug-naar-kantoor (RTO) memo handmatig te hebben overgetypt om zijn identiteit te beschermen. Sommige organisaties maken interne documenten uniek per ontvanger, zodat lekken makkelijker te traceren zijn. Volgens deze bron, die overeenkomt met informatie die The Register van een andere bron heeft ontvangen, zouden Bill Scannell, president van wereldwijde verkoop en klantoperaties, en John Byrne, president van verkoop voor wereldwijde regio’s bij Dell Tech Select, het memo hebben ondertekend.
Het memo geeft aan dat alle verkoopmedewerkers wereldwijd, die vanuit een Dell-kantoor kunnen werken, vanaf 30 september vijf dagen per week op kantoor moeten zijn, ongeacht hun rol. Het benadrukt dat dit een verschuiving is van de eerdere verwachtingen.